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Igualdad de género

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Mujeres directivas

by eben-spain 21 de septiembre de 201914 de diciembre de 2019

21 de septiembre de 201914 de diciembre de 2019

Por Edita Olaizola ¿En España, tenemos más o menos mujeres directivas que el año pasado? ¿Y cómo estamos respecto al resto de Europa? Pueden…

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Alberto Andreu @aandreup·

Que buscan hoy las empresas
1. Empatía
2. Optimismo
3. Capacidad de aprender
Nos lo dice Jose Maria Palomo, Director Corporativo de Talento. @bancosantander
En los diálogos RRHH y Digitalización de @EHRandD_Unav @unav

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Edita Olaizola @EditaOla·

HRZone: Research shows marginalised diverse employees tend to experience the highest levels of #imposterism in the workplace. When examining how we tackle this, we must shift responsibility away from the affected individuals & on to the systemic cause. @…

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AEEFP @AEEFP1·

XXVIII Congreso EBEN-España "Economía social y ética: un pacto empresa-sociedad", organizado por nuestro compañero Rafa Cejudo (@fs1cecrr)
de la Universidad de Córdoba. Abierta la inscripción y la presentación de comunicaciones: https://t.co/3fID8GBSZZ

@Ebenspain

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BEGOÑA SÁNCHEZ-RAMOS, PRESIDENTA DE ACROSS INTERNACIONAL, MEDALLA DE ORO AL MÉRITO EN EL TRABAJO Y POR SU COMPROMISO CON LA GESTIÓN DE LOS DERECHOS HUMANOS EN LA EMPRESA
“Empresa con enfoque de Derechos Humanos (DDHH). ¿Cómo lograrlo? Un camino a recorrer por las empresas españolas”
Articulo de Begoña Sánchez Ramos publicado en InCOMPLIANCE Revista corporativa de International Compliance Association (ICA) asks how companies can achieve a corporate focus on human rights

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Conservar el planeta, pero… ¿para quién?
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18 de noviembre de 2020
Call for papers for the 27th International Vincentian Business Ethics Conference
2 de abril de 2020
Society for Business Ethics – Annual Conference 2020
14 de diciembre de 2019

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